Iron Ivindo : Pas de recalés, le programme « We train for Gabon » se poursuit avec succès
Depuis plusieurs jours, une campagne de désinformation particulièrement toxique cible le programme « We train for Gabon ». Des allégations mensongères, relayées par certains canaux numériques, prétendent que les jeunes Gabonais actuellement en formation en Australie auraient été recalés.
Il est impératif de rétablir la vérité : ces affirmations sont dénuées de tout fondement et ne visent qu’à porter atteinte à la crédibilité du système éducatif Gabonais et à la réputation de ces futurs cadres industriels.
Face à la viralité de cette intox, la boîte a pris ses responsabilités en publiant il y a quelques heures un démenti catégorique. La direction confirme que les apprenants ne font face à aucun échec et que leur parcours se déroule selon les prévisions initiales.
Vouloir faire croire à l’échec de cette cohorte est une insulte au travail acharné de ces jeunes compatriotes. Ledit programme est un pilier stratégique pour l’avenir de notre secteur minier. S’attaquer à ce projet, c’est s’attaquer à l’ascension professionnelle de la jeunesse.
L’entreprise a été très claire dans sa communication officielle : « Cette information est fausse. Ces jeunes gens n’ont jamais été recalés et suivent simplement le calendrier de formation établi. Un article de clarification sera publié prochainement afin de rétablir la vérité et de partager des faits vérifiés. » A-t-elle indiqué.
La propagation de fausses nouvelles est un fléau exigeant une vigilance de chaque instant. Nous appelons les internautes et les professionnels des médias à faire preuve de discernement et à ne pas se faire les relais d’une malveillance gratuite. La formation de cette jeunesse à l’étranger est un sujet sérieux méritant d’être traité avec rigueur et patriotisme.
L’heure est à la protection de l’image du pays et au soutien sans faille de nos ambassadeurs. La vérité triomphera de la calomnie, et le succès de ces apprenants sera la meilleure réponse à leurs détracteurs.




